【開発概要】
・元請にてエンドの情報システム部支援を行っており、その一員として従事頂く方を募集。
・エンド内にてWindows10からWindows11バージョンアップが行われる。バージョンアップに向けた各種調査、テスト計画策定&テスト実施が主な依頼業務となる。
作業概要例:
-Windows11設定内容の計画策定・実施:
(AsIS⇒ToBeのイメージ)
-既存の運用手順書修正(Win10用マニュアルをWIN11化)
-利用者マニュアル修正(Win10用マニュアルをWIN11化)
-Win11の端末調達スキームを変更(現在の購入から、レンタルに切り替え)
→運用フローが変更に伴い、ベンダーが入る運用の窓口の設計
(どういうフローでどこに連絡するかなど)
-ベンダー及びユーザーコントロール
【募集人数】
リーダー1名、メンバー1名
【期間】
2月~9月(延長の可能性大)
※8月~10月の本番導入を皮切りにそこから約1年かけて全拠点(約6千台)に展開予定。
【勤務地】
秋葉原(当初はほぼオンサイトの想定) ※拠点への出張の可能性あり
・ベンダー&ユーザーコントロールを対応いただける方
・Windows Serverの設計及び構築経験
・システム運用及び保守経験
・各種計画策定、検証経験
・Windows7→Windows10のバージョンアップ等にかかわった経験
・多様なメンバーと円滑にコミュニケーションが取れる方
2回
オンライン
Win/Mac どちらか
※一部の案件に限ります
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多くの元請けや受託などの案件を取り扱っている企業でございます。
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中長期的に稼働をしていきたい方にあっております。
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