SAPの案件・求人情報 | フリーランスエンジニアの案件・求人なら【テクフリ】

【案件概要】
ロジスティクス領域における最大手クライアントの重要なプロジェクトを管理するプロジェクトマネージャーを募集しています。
技術に情熱があり、最先端技術アプリケーションの開発・管理経験をお持ちの方を求めています。
※詳細は面談時にお話しいたします。
文書および口頭での優れたコミュニケーション能力を有し、社内および顧客との間で、技術者・非技術者間の連携、協力、調整ができること。
顧客対応の経験があることが強く望まれます。

・現行のECCから化学メーカー向けテンプレートをベースにS/4 HANAに切り替える
・Fit to standardのアプローチで導入していくが、現行に膨大なアドオンがあるため、いかに標準機能に寄せられるかが肝になる
・現在は要件定義と概要設計を並行して推進中、GoLiveは2024年末を予定、その後、グループ会社や各拠点への展開を進めていく予定

某官公庁におけるSAP導入プロジェクトで、現在国内本社への導入に向けて要件定義を推進中です。
そこで、システム要件定義と外部設計をご担当いただける方を複数名募集しております。
ご担当頂く主な業務内容は、以下を想定しております。
・標準パラメータ定義
・アドオン外部設計書作成（S/4HANA、BTP、その他）
・I/Fおよび移行要件定義

【案件概要】
大手Sierにおける基幹システム基盤保守（SAP Basis）及び周辺システム保守を行っていただきます。
周辺システムは、DB（SQLsvr）、JP-1、HULFT、Dataspider、Asteriaなどになります。
具体的な業務については面談の中でご説明させていただきます。
【業務内容】
・月次報告作業作成
・月次メンテナンス対応（システム再起動、DBメンテ、アラート対応、夜間アラート対応）
・製薬会社向けクラウド環境（AWS・Azure）でのSAP基幹システム（会計・ロジ）対応業務

上位プロパー参画中の製造業向けSAP導入プロジェクトです。
要件定義から外部設計までできる方を募集しております。
現在国内本社への導入に向けて要件定義を推進中であり、
12月から設計フェーズに入る予定です。
【業務内容】
◆システム要件定義＆外部設計メンバー
　・標準パラメータ定義
　・アドオン外部設計書作成（S/4HANA, BTPほか）
　・I/Fおよび移行要件定義など

SAP販売/物流チームのリードとしてSAP導入プロジェクトの開発～導入フェーズの推進を行っていただきます。
・販売/物流チームの課題検討
・クライアントとのディスカッション
・システム仕様変更に対する影響調査
・各スタッフメンバのタスク管理/作業指示/レビュー/作業フォロー

素材メーカーのSAP S/4HANA、販売物流領域導入プロジェクト（開発フェーズ）で、
PMO業務（開発フェーズの領域間課題検討/SAP関連の環境マネジメントなど）をご担当いただきます。

下記の業務に携わっていただきます。
・PMO業務
- 英語での会議ファシリテーション
・議事録作成
- 各種PJ管理(課題管理 等)
・ドキュメンテーション(PPT)
・海外関係会社とのコミュニケーション 等

【案件概要】
SAPグローバル展開案件で、新規SAP導入プロジェクト(S/4HANA)に参画していただきます。
2024年2月から要件定義フェーズに入ります。
日本側はS4導入済みで、現在は海外子会社（ヨーロッパ中心）にロールアウト中。
業務フロー、業務プロセスの作成中です。
※面談が2回の可能性あり

下記が仕事内容となります。
・アドオン要件定義書(概要設計のインプット)の作成
・概要設計以降のカスタマイズ設定の調査・設定 ・設計書のレビュー
・システム導入までのSAPコンサルタスクの実施
・その他上記に付随する業務

仕事内容は下記になります。
・ロジ領域における要件定義からテストまでの一連開発業務
・データ移行に基づく移行計画の策定業務、および実行支援
・その他上記に付随する業務

大手鉄道業界様にて、現行の基幹業務システム(SAP)を更改するための企画検討フェーズに参画いただきます。
移行先候補としてはSAP S/4HANAもしくは別ERPを対象として検討を予定しております。

クライアント様先にてDX推進をご支援いただける方を探しております。
DX推進PJの一環として、SAP「ERP6.0」のサポート終了に伴 う次期ERPシステム導入を検討する中で、
基幹業務や周辺ソリューション(ECO)を 組み合わせた全体最適なシステムグランドデザインを共にご支援いただけきます。

日本国内からグローバルにかけて幅広く製品を販売する大手メーカーの情報システム部として基幹系システムの維持保守ならびに改修にかかる業務を支援いただきます。
基幹システムはSAPとスクラッチで開発したシステムで構成されており、主な役割は以下となります。
【主な役割】
・システムを利用する事業側の要望/要件ヒアリングなどの前さばき
・改修要望の要不要の検討や提案などのコンサルティング
・プロジェクトの計画化
・ベンダーマネジメント、プロジェクトマネジメントの支援
　※ベンダーは資本関係のある企業で友好的な関係が築かれています
＜本件に関わることで得られる知識や経験＞
・SAP SD/MMの知識
・大手メーカーの事業部門との調整経験や業務知識
・貿易業務知識
本件はエンドクライアントから直接引き合いを受けており、
別チームですが現在進行形で支援実績があります。
丁寧に業務の流れなど説明いただくことができ、必要な情報なども十分に提供されます。

【案件概要】
クライアントは大手航空会社のグループ企業（システム子会社）になります。
募集該当部署では、業務システムの上流工程（構想～要件定義）を行う部署であり、中でも一般管理領域を担当しています。（人事、給与等）
ERPシステムはSAPを使用しており、
既に基幹システムはS/4HANAにバージョンアップ済みですが、
2025年12月までに更新を完了しなければならないタイミングに差し掛かっています。
つきましては、クライアント側の取りまとめ役としてPMOを担当していただける方を募集いたします。
※更新作業は他のSIerと組んで進めていく予定です。
※詳細は面談時にお話しいたします。

弊社コンサルタントが支援しているクライアント様の案件で、来年3月リリース予定のSAP導入プロジェクトにてご支援可能な要員を募集しております。親会社のSAPシステムに準拠する方針が決まり、第一弾として会計領域の導入支援でございます。現在は要件定義のフェーズです。体制強化のため要員を募集しております。
想定される業務一覧
・移行チームでのプロジェクト主推進

【案件概要】
大手半導体製造装置製造業におけるSAP HANAのバージョンアップグレード対応のプロジェクトのPMOを担っていただきます。
プロジェクト全体進捗管理、課題管理、定例会議運営、役員報告、各種資料作成等を主に担当していただきます。
基本常駐で、キャッチアップ後はリモート可能です。
※詳細は面談時にお話しいたします。

【業務内容】
大手製造業におけるSAP導入プロジェクトで、現在国内本社への導入に向けて要件定義を推進中です。
そこで、システム要件定義と外部設計をご担当いただける方を複数名募集しております。
ご担当頂く主な業務内容は、以下を想定しております。
・標準パラメータ定義
・アドオン外部設計書作成（S/4HANA、BTP、その他）
・I/Fおよび移行要件定義
尚、各種定義書や設計書を英語にて作成する必要があるため、英語の読み書き能力も必要になります。
※詳細は面談時にお話しいたします。

自動車部品メーカーのSAP導入案件で、以下の各モジュールのコンサルタントして構想策定、その後要件定義をリーダーとして、プロジェクトを牽引していただきます。
対象モジュール： FI/CO/SD/MM/PP/EWM/QM/TR（各1名づつ）

[作業内容]
来年3月リリース予定のSAP導入プロジェクトになり、第一弾は会計領域の導入支援となります。
9月末でほぼ要件定義が完了し、10月より設計フェーズが始まる想定です。
ここでミドルウェア（SAP Basis）の知見者が不足しているため、
SAPソリューションと接続するミドルウエア領域をとりまとめ推進いただける方を募集しております。
・ベンダ作成のドキュメントレビュー（非機能要件、運用設計など）
・ベーシス系問題発生時のSAP社との調整
・環境構築時のベンダやSAP社との調整
・IT部門側のドキュメント作成支援など
[スケジュール]
10‐2月　設計、製造/プレリリース
3月末　リリース

顧客のSAP導入支援です。
FI領域を中心に、財務会計や管理会計の知見を用いて支援いただきます。
債権債務のAPの知見があるとマッチ度が高いです。
ステークホルダーが多い為、柔軟なコミュニケーションと推進力、ドキュメント作成力が求められます。

【案件概要】
ASTERIA Warpを用いた設計書作成、開発、テスト業務を行っていただきます。
案件内容は現場面談時のスキル感によって確定する想定です。
※詳細は面談時にお伝えいたします。
【業務内容】
・SAP連携
・BOX連携

本来ならすでにカットオーバーされているはずの次期システムの開発が遅れています。
原因となったSAP BTPの開発エンジニアとして、
アーキテクチャの検討、原因の検証チームの主担当としての役割をお願いいたします。

現在、メーカー内でDX推進におけるSAP導入PJの要件定義フェーズにおいて、
経理、調達チームの下記5ポジションにおける要件定義リード、課題解決等支援を
それぞれ1～2名募集しております。

業務概要
・現行倉庫システムをSAP/EWM（倉庫人材／品材管理)へ
導入更改に向けて工場側ユーザと一緒に並走しながら
PMの立ち位置でご支援いただきます。
＜想定業務＞
・現行システムの調査、業務設計（As-Is/To-Be策定）
・要件定義～
・並行して導入設計、運用設計
・PM業務
・ユーザコーディネート/ベンダーコントロール（SAP）

【案件概要】
SAP導入に伴うPM業務をお願いいたします。
※詳細は面談時にお話しいたします。
【業務内容】
・PJの進捗管理、課題管理
・部長層への報告対応
・資料作成 等

SAP BASISにおけるL3対応を行っていただきます。
・システム稼働/運用/障害/変更管理を対応
・Fiori Appsの有効化、S/4HANAとDBとしてのパラメータ変更、DBの分割、クライアントコピー/インポート、リストア後の後処理、カレンダー更新、HANAの権限変更、S/4HANAのリソース管理、SMONを使用したパフォーマンスレポートの作成等
・定型以外の作業判断、指示、顧客交渉
・障害発生時の顧客対応
・エスカレーション対応
・交代制で休日/夜間の電話待機当番をお願いします

総合電機メーカーにて、グループ共通調達システム（経費購買）の再構築プロジェクトが走っており、現在要件定義を実施中で、1年半後の稼働予定です。
新システムはSAP S/4 HANA + BTPにて開発しており、そこで、開発チームのMMコンサル要員としてご活躍いただきます。

SAP/BASISの設計構築とドキュメント作成をプロジェクトリーダーとして牽引していただきます。
・SAP移行
・SAPコンバージョン
・SAPバージョンアップ
・パッチ適用(EhP適用)
・ERPの基盤更改

総合電機メーカーにて、グループ共通調達システム（経費購買）の再構築プロジェクトが走っており、現在要件定義を実施中で、1年半後の稼働予定です。
新システムはSAP S/4 HANA + BTPにて開発しており、PMOとしてご活躍いただきます。