100万以上の案件・求人一覧 | フリーランスエンジニアの案件・求人なら【テクフリ】

・既存のWebアプリケーションのアーキテクチャの刷新
・バックエンド: Spring, Java, Maven
・データベース: PostgreSQL
・AWS: Fargate, Aurora, Lambda, API-GW, DynamoDB, SQS, S3, CloudFront, StepFunctions, CloudWatchなど
•Terraform,Docker,Datadog,Git, Github,Jira, Confluence

ユーザーの時間を売買できる仮想通貨サービスのモバイルエンジニアとしてAPI通信周りの実装を主に担当いただきます。

新卒向けの就活支援サービス開発案件となります。
既存チームと共にReact.js/TypeScriptを用いたフロントエンド開発をお任せする想定です。

・iOSのアプリ開発を行っていただきます。
・元請のオフィスでプロジェクト責任者は元請社員が担当し、
その配下でAndroid開発とiOS開発チームが9名の体制です。

・SaaS管理コンソール Webアプリケーション開発（バックエンドエンジニア／フルスタックエンジニア）案件です。
・認証機能を提供する SaaS の管理画面のWebアプリケーション（SPA）開発をお願いします。
・リモート環境から法人のネットワークにログインする際の認証機能を開発
・セキュリティを高めるためのフレームワークのアップデート
・オンプレからクラウドネイティブ化
・他の認証サービスとの連携（マイクロサービス化）
・スクラム開発で2週間スプリント（2週間にその日だけ出社）
・だいたい3ヶ月に1度にリリース
・どちらかというとチームで成果を出すことを重視しています。（ペアプロ、モブプロ）

人材サービス業向けの社員向けスマホアプリ開発と、スタッフ向け一般公開アプリの技術リードおよびアーキテクトを行ってただきます。
スマホアプリ開発において、クラウドサービス利用提案、フレームワーク熟知したシステム提案を顧客、プロジェクトに対して行って頂く。
また既存アプリに関して、障害分析、課題対応を行って頂く。
新規アプリ開発と既存アプリ開発の横断アーキとして動いてもらう想定です。
アーキチーム、4名のうちの1名です。

BtoBサービスを展開している企業にて、
スモールビジネスの資金繰りに関するペインを直接的に解決する
ビジネスカードサービスの開発をPMやデザイナーと共に行っていただきます。
【想定している業務内容】
・バックエンド、フロントエンドを問わず、広くサービス開発に携わっていただきます
・マイクロサービスアーキテクチャを採用しています
・使っている言語：Go言語、Ruby on Rails、React.js

データ分析関連の業務システム構築の中で、Webアプリの構築におけるバックエンドエンジニアを募集しております。
製造系の企業向けの案件となります。

・ビジネス要件策定支援　
・システム要件定義（UI/UXデザインを含むアプリ全体の整合性を考慮し、開発会社と協働で実装方法を検討する）
・開発～リリース（進捗状況の確認と課題管理。課題は開発会社と解決策を検討する）
・リリース後（課題を取り纏め、改善点があればアプリの改修計画を立て実行する）

ビジネスパーソンの情報収集の課題を解決し、企業の進化を加速する経済情報プラットフォームのPJにデータサイエンティストとして携わっていただきます。
定型的なアプローチでは解決できない問題が多い一方、自社サービスが持っている経済情報コンテンツをはじめとする膨大なデータとデータサイエンスの力を駆使し、サービスの価値を高めていきます
【案件詳細】
・データ収集
・モデル作成
・訓練/デプロイパイプライン構築・API開発といった一連の開発業務

・複数あるシステム開発PJにおけるデリバリー業務
・顧客との要件調整
・要件に基づいたPJ計画策定
・開発チームへの仕様、計画の落とし込み

・医療/介護/保育の事業会社の人事給与システムリプレースにつき、PMO的な立ち位置で下記業務を担当。
・新業務フローの取りまとめ、人事側の運用策定、推進
・各テストの進捗課題管理を人事側に寄り添ってコントロール
　※PMO的な経験がなくても、人事給与業務がわかるSEであれば可能性あります

・オンプレ環境⇒クラウド化、Microsoft365導入、テレワーク環境整備等の提案活動
・調査、分析、パワーポイントによる資料作成、プレゼン等、提案活動全般を主体的に実施
※担当頂く企業や団体、役割はご経歴を踏まえて検討

ECサイトのプロデューサーとして業務側からの要件整理及び
UI/UXエンジニアやwebエンジニアとの連携いただき、開発を円滑に進められるようにディレクションいただきます。

弊社クライアントのコンサルタントがリファラル営業で新規開拓中のお客様で、保険の新商品の開発に伴うシステム構築PJを業務部門側のPMOとして推進していただきます。
業務部門にて課題や要件の取りまとめを行いながら業務フローを描き、IT部門と要件のすり合わせを行いながら業務側のプロジェクトマネジメントを実施いただきたいです。
ご対応いただきたい業務領域は以下の通りです。
・進捗/課題管理
・PJ推進（業務要件の抽出及びシステム要件化）
・ユーザ受入テスト計画策定
・業務部門のコントロール
・部門間調整
・その他、上記に付随する業務

PC基盤（OA系）維持 社員支援（ITインフラ領域）
・PMO対応（ベンダーコントロール、ネゴシエーション）
・PC基盤、端末周りの各種作業対応
・ドキュメント作成、PC基盤維持のPMOのほか、テーマ対応等の別作業を兼務

SAP ERP(ECC6.0～)を中心とした基幹システムおよび周辺システムの基盤運用/保守業務
既存メンバの構築案件シフトに向けて、既存対応顧客の運用/保守業務を移管予定
要員スキルに応じて、マイグレーション等構築案件へのアサインも検討
【工程】運用保守/ 構築
Windows Server　サーバ環境はオンプレミス、VMware、Azure、AWS等様々
SAP GUI、JP1AJS、HULFT等各種ミドルウェア

導入済、親会社の運用保守業務を担っていただきます。
【工程】
・ユーザサポート
・問い合わせ対応
・障害対応
・要件定義（追加案件）
・受入、結合テスト（追加要件）
S/4 HANA
MM、PP、PS、SD

導入済親会社のテンプレートを使用し、子会社への導入を実施いたします。
【工程】
・Fit and　Gap
・要件定義
・受入テスト
・システムテスト
・UATサポート
・ユーザ教育
S/4 HANA
MM、PP、PS、SD、CO

複数社SAPベーシス運用保守メンバー
工程：運用保守
BASIS
S/4　HANA
インフラ（Windows/SQL Server/JP1)一般知識SAPベーシス一般知識

複数社SAPアプリケーション運用保守メンバーを募集しております。 　
・問い合わせ対応/調査、障害対応等
工程：運用保守
領域：販売、購買、生産
S/4　HANA

SAP S/4 HANA導入 ロジ（SD,MM、PP）領域の要件定義
工程：要件定義
領域：販売、購買、生産
S/4　HANA

・SAP S/4 HANA稼働後、安定化支援
・システムの可視化、ドキュメント化、運用設計
・消込管理機能の再設計
領域：販売、会計
S/4　HANA

・SAP S/4 HANA導入
・ロジ＆会計全体の移行取り纏め(計画立案から旗振り)
工程：要件定義、基本設計
領域：会計
S/4　HANA

・SAP S/4 HANA導入
・ロジ＆会計全体の移行取り纏め(計画立案から旗振り)
工程：移行取り纏め(計画立案から旗振り)
領域：ロジ、会計
S/4　HANA

ECC6.0でのSAPユーザーだが既存資産はすべて捨てて再構築いたします。
MC-Frame等の周辺システムも廃止・機能移管し、ハンド業務等の自動化もありアドオン要件が膨らんでおります。
工程：概要設計～テスト
領域：SAP共通部品、販売物流、
原価管理、管理会計
言語：ABAP
SAP ECC6.0、S/4　HANA

ECC6.0でのSAPユーザーだが既存資産はすべて捨てて再構築いたします。
MC-Frame等の周辺システムも廃止・機能移管し,ハンド業務等の自動化もありアドオン要件が膨らんでおります。
工程：パラメータ設定、概要設計以降
領域：SAP共通部品、販売物流、
原価管理、管理会計
言語：ABAP
SAP ECC6.0、S/4　HANA

ECC6.0でのSAPユーザーだが既存資産はすべて捨てて再構築いたします。
MC-Frame等の周辺システムも廃止・機能移管し、ハンド業務等の自動化もありアドオン要件が膨らんでおります。
工程：概要設計～テスト
領域：SAP共通部品、販売物流、
原価管理、管理会計
言語：ABAP
SAP ECC6.0、S/4　HANA

ECC6.0でのSAPユーザーだが既存資産はすべて捨てて再構築いたします。
MC-Frame等の周辺システムも廃止・機能移管し、ハンド業務等の自動化もありアドオン要件が膨らんでおります。
※役割：リーダ支援、PMO
領域：購買生産
言語：ABAP
SAP ECC6.0、S/4　HANA

・開発メンバーとしてパッケージのシステム開発業務について、チームリーダーと相談の上、業務をおこなっていただきます。
・顧客とのミーティングで、ファシリテーターとして会議を進行していただくことがあります。
【その他】
・プロジェクトの年齢構成は、20代～30代のメンバーが多いです。
・年齢に関係なく業務実施に向けたコミュニケーションが取れる必要があります。